A'Venir - Formation
Avenir Emploi
Formation FPA Starter de l'organisme de formation A'Venir à La Réunion : Illustration de la formation

Avenir Emploi

INSERTION DURABLE


Trouver son métier et choisir son quotidien professionnel n'est pas chose aisée. Une insertion professionnelle durable n'est possible qu'uniquement à travers la découverte de ses appétences. Avenir Emploi est une formation proposant une consolidation du socle de base ainsi qu'un accompagnement individuel pour une insertion professionnelle basée sur des choix éclairés.


En effet, la notion de plaisir au travail est centrale. La prise de décisions, l'envie et l'engagement en découlent. Ils permettent de s'épanouir dans un milieu professionnel enrichissant et correspondant à ses propres attentes.


Notre formation prend en compte les aspects de la redynamisation sociale et de la remobilisation professionnelle. Le centre de formation A'Venir aborde la profesionalisation par différentes aproches permettant d'assurer le succès de ses candidats durant son programme de formation. Un accompagnement individuel approfondit et un suivi tout au long de la formation par les diffétrents spécialistes de l'équipe pédagogique , ainsi que des rencontres de professionnels en activité permetent de garantir une formation réussit et donc un retour vers l'emploi ou une formation professionnalisante.


Une attention particulière est portée sur les compétences professionnelles, sur les compétences transversales, ainsi que sur le projet profesionel individuel du candidat. Durant cette formation, notre centre de formation A'Venir garanti aussi un accompagnement individuel poussé et complet sur les outils numérique nécesaires à un épanouissement professionnel complet et évolutif.


N'hésitez pas à vous tourner vers votre conseiller Pôle Emploi ou à nous contacter pour en savoir plus.

Illustration de formation au réapprentissage en elearning à A'Venir formation à La Réunion

Durée : 520 heures (maximum 20 semaines) en entrée et
sortie permanente / 26 heures par semaine (+stage)


Financement : Prescripteur, Autofinancement (sur dossier uniquement).


Formacode : 33091 Gestion previsionnelle emplois compétences


Public : Demandeur d'emploi inscrit à Pôle Emploi


Modalités d’admission : Rendez-vous individuel et évaluation diagnostique

Modalités et méthodes : Présentiel & Distancielle

Alternance de séances de face à face,
d’individualisation, d’activités en autonomie, de
simulations en ludo-pédagogie et ateliers.


A'Venir formation inscrit cette action de formation dans une lutte contre l'illetrisme, la dyscalculie, l'illectronisme et pour la profesionalisation des publics prioritaires de La Réunion (974) et notament des demandeurs d'emplois identifiés par Pôle Emploi comme nécesitant cette formation.

Programme pédagogique de formation - AvenirEmploi


SEQUENCE 1 : Maîtrise des savoirs de base de communication

  • Écouter et comprendre / formuler et décrire
  • S’exprimer à l’oral et à l’écrit


SEQUENCE 2 : Calcul et raisonnement

  • Compréhension des unités de mesures, de quantité et de temps
  • Calcul simple et techniques élémentaires de calcul mental


SEQUENCE 3 : Illectronisme et numérique professionnel

  • Connaître l’environnement d’un système informatique
  • Gérer des documents numériques en local ou en ligne
  • Saisir et mettre en forme du texte avec un traitement de texte
  • Maîtrise de l’outil : Internet
  • Utiliser un service de messagerie ou de courriel


SEQUENCE 4 : Redynamisation sociale

  • Se connaître : Identifier ses compétences
  • Se connaître : Identifier ses appétences
  • Dépasser ses freins et valoriser ses potentiels
  • Apprendre à apprendre
  • Rechercher une formation et financement
  • Respecter les règles de vie collectives
  • Travailler en équipe et contribuer à un groupe
  • République et éco-citoyenneté


SEQUENCE 5 : Remobilisation professionnelle

  • Comprendre son environnement de travail
  • Utiliser un CV dynamique (Outil : Kohann)
  • Adapter son comportement pour favoriser une insertion durable
  • Définir un projet professionnel et mettre en place un plan d’action
  • Se représenter le métier visé et le monde de l’entreprise
  • Appréhender la posture et échanger avec un professionnel
  • Adopter un esprit d’initiative
  • S’adapter aux contraintes de l’entreprise
  • Postuler à un stage ou à un poste


Les séquences nécesaires à chaque parcours individuel de formation sont établies avec le candidat. Elle est produite avec son engagement de suivi à la formation, en fonction de ses résultats au questionnaire diagnostique et à l'évalution individuelle en début de formation dans notre centre à St Gilles les bains de La Réunion (974).

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